加强专业内涵建设，注重特色培育。坚持“素质为本、能力为重、特色办学”的教育理念，按照“全面规划、突出重点、优化结构、充实内涵”的原则，专业建设对接市场，依托行业，实施产学结合，突出商务特色。立足大商务，形成了以物流专业群（包括现代物流技术、电子商务等）为龙头示范专业，数控技术、电子应用、酒店管理、会计等为重点专业的专业体系，这个专业体系的建立，结束了学校以文科为主的传统历史，实现了由财经类文科学校向文、理、工、艺术综合型职业学校的转型。通过拓宽专业内涵，活化专业方向，实现了传统专业发展稳定，示范专业优势明显，重点专业更突出，专业内涵建设更深化的目标。学校提出“把专业办在市场需求的热点上、办在企业的兴奋点上”，目前共设置紧贴江西经济发展、专业布局覆盖南昌地区支柱产业和主要行业的专业17个。其中物流专业、数控技术专业、制冷与空调维修专业、酒店管理专业在省内同类学校专业建设中形成了品牌效应，发挥示范辐射作用。
（二）把“校企合作、工学结合”办学模式作为重要切入点。在实践过程中坚持专业建设为先导、课程建设为核心、实训基地是基础、双师队伍建设是关键、管理制度是保障的理念，开展与企业“共建专业、共同开发课程、共建共享实训基地、共享校企人才资源”等为主要内容的校企合作。学校成立了以校长为组长的学生就业和创业服务领导小组，毕业生初次就业率达到98.68%。主要校企合作、就业单位有：江西省天然气股份有限公司、国家开发银行江西省分行、中国平安（上海）股份有限公司、上海新奇特车业服务有限公司、上海大计数据处理有限公司、广州捷鹏财税代理有限公司、方正国际软件有限公司、上海圆通速递有限公司、百瑞集团、（hov）昊威天承信息科技有限公司、携程旅行网、珠海维登义齿研发有限公司、嘉莱特和平国际酒店、顺丰速运（苏州）有限公司、苏州法贝斯工艺美术制品厂、大金空调机械制造有限公司、博世汽车部件制造有限公司、高丘六和（广州）工业机械有限公司‘、石狮市华联服装配件企业有限公司、捷普绿点模具厂、天津三星视界有限公司、苏州三星电子电脑有限公司、苏州紫翔电子科技有限公司、日立显示器件（苏州）有限公司、联创电子有限公司等数百家全国大中型企业，较好地满足了学生顶岗实习、就业和教师下企业参加社会实践锻炼的要求。
㈢加大实训力度。学校按照“三个合一”的要求建设校内实训基地，即“教室与实训点合一”、“教师与师傅合一”、“理论与实践合一”，融入了产业、行业、企业、职业和实践五大要素，完善了校内实训基地的功能，充分满足学生基本技能实训、毕业综合实践等环节的要求，较好满足了理论实践一体化教学的需要。拥有先进的物流实训室、电子商务仿真实训室、数控机床操作实训室、机加工操作实训室、空调制冷维修实训室、平板电视实训室、网络组装与维修实训室等实训场所30多个，具有鲜明的职业教育特色,实训开出率96%以上。
㈣重视师资队伍建设。采取培养与引进相结合的方式，有计划、有步骤地选派中青年骨干教师到重点院校进行培训，组织专业教师到相关行业、企业顶岗轮训，加强“双师型”教师队伍建设，着力提高教师实践能力，学校双师型教师比例达到95%以上。学生实训教学时间超过60%。
㈤积极开展社会培训。学校在努力提高在校学生动手能力的同时，充分利用学校师资和多种培训设施，积极开展社会培训工作。现代物流技术、数控技术、家用电器维修、酒店管理与服务、计算机、会计等培训项目面向社会推广，先后接纳了返乡农民工、城市下岗职工、企业转岗职工、进城就业劳动者、江西省商务厅等个人、企业和机关培训和相关职业资格鉴定，年均培训非学历学生2100人次。
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