眉山职业技术学院线上线下两手抓做好新生入学教育

　　眉山职业技术学院采取线上与线下相结合，集中与分散相结合的工作模式抓细、抓实新生入学教育。

　　(1) “互联网+”前置入学教育。利用微信、QQ群等交流工具，提前搭建学校、学生、家长交流平台，建立红客答疑小组，采用“你问我答”“留言有奖”等网络互动方式为新生答疑解惑。在官网、微信公众号上开设《我的校园时光》《迎新指南》专栏，重点围绕人身财产、防火、交通等开展安全教育早送达，围绕行业发展、人才需求等开展专业教育早知晓，围绕社会主义核心价值观开展思想政治教育早强化，前置入学教育。

　　(2)专题讲座深化入学教育。围绕适应性教育、专业思想教育、爱国爱校教育、文明修养与安全教育、心理健康教育，突出传承红色基因教育、优良学风培育、规则意识与契约精神培养、责任担当意识培养，开展系列专题讲座，帮助新生适应大学生活，完成角色转变，教育引导学生围绕“成功= 意愿+行动+方法”，多方面、多途径加强自身能力建设，提升个人核心竞争力。

　　(3)家校共育扩展入学教育。组织专业教师集体亮相、优秀学长学姐现身说法、知名企业家现场互动，增强学生专业认同感。组织新生家长会，明确学校培养的“四个坚持”，提出家长教育“四个关注”，即:关注学生思想动态、关注学生学业成长、关注学生职业生涯规划、关注学生职业资格证考取，家校共育，助力学生成长成才。